Заместитель регионального управляющего (супервайзер)

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк","Доброном" приглашает на работу РЕГИОНАЛЬНОГО УПРАВЛЯЮЩЕГО (СУПЕРВАЙЗЕРА)
Мы предлагаем:
Работу в современной компании, которая занимает лидирующие позиции в своей сфере, в которой можно не только реализовывать себя, но и перенимать опыт и развиваться;
Заработная плату два раза в месяц на банковскую карту
Комфортное рабочее место: удобная мебель, вкусный и бодрящий кофе в офисе, корпоративная мобильная связь;
Офис в центре Минска около ст.м. Молодежная
Трудовой отпуск – 25 календарных дней;
Корпоративная жизнь – корпоративы, тимбилдинги;
Для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление;
Профсоюзная организация- участие в экскурсионных турах, мат. помощь к различным жизненным событиям, возможность посещения бассейна, спортзала, со скидкой и т.д.;
Новогодние подарки для детей сотрудников:
Скидки и бонусы в рамках программы лояльности для работников в сети магазинов "Доброном" и "Копеечка", а также в сети партнеров;
Присоединяйтесь к нашей команде и наслаждайтесь преимуществами здорового образа жизни с 50% компенсацией на спортивный абонемент ALLSPORTS. Забота о вашем физическом благополучии - это наш приоритет!"
Чем предстоит заниматься:
Координация деятельности торговых объектов во вверенном регионе;
Осуществление контроля за готовностью к открытию новых ТО региона;
Контроль выполнения показателей и соблюдения стандартов Компании;
Решение организационно-технических, экономических и др. вопросов, возникающих в ТО сети;
Управление персоналом торговых объектов;
Взаимодействие с контролирующими органами региона;
От будущего коллеги ожидаем:
Управленческий опыт в продуктовой рознице в должности директора магазина или регионального менеджера будет неоспоримым преимуществом;
ОБЯЗАТЕЛЬНО!!! Наличие водительского удостоверения категории "В" и автомобиля.
Навыки управления персоналом;
Уверенный ПК пользователь;
Навыки работы с документами, аналитический склад ума, инициативность;
Готовность к разъездному характеру работы