Специалист по кадрам

В связи с уходом сотрудника в отпуск по беременности и родам приглашаем в нашу команду специалиста по кадрам.
Мы ищем внимательного, ответственного и системного специалиста, который уверенно работает с кадровым делопроизводством, знает требования трудового законодательства Республики Беларусь и готов поддерживать кадровые процессы в компании с численностью около 700 человек совместно с ведущим специалистом по кадрам.
ВАШИ КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ:
Ведение полного кадрового делопроизводства по движению персонала в соответствии с требованиями законодательства: прием, перемещения, переводы. Работа осуществляется в системе «1С:8 ЗУП», процессы кадрового учета автоматизированы.
Разработка, актуализация и совершенствование должностных и рабочих инструкций, контроль их соответствия действующим требованиям.
Контроль соблюдения графиков работы, в том числе при суммированном учете рабочего времени, проверка их соответствия требованиям ТК РБ.
Проверка табелей учета рабочего времени и последующая передача данных в бухгалтерию.
Подготовка и выдача справок о трудовой деятельности, оформление характеристик сотрудников, подготовка ответов на внутренние и государственные запросы, предоставление копий документов в установленном порядке.
Подготовка документов для установления льгот и компенсаций.
Внесение листков нетрудоспособности в программу и передача информации в бухгалтерию.
Ведение воинского учета.
ЧЕГО МЫ ЖДЁМ ОТ ВАС?
Высшее образование, желательно юридического направления.
Опыт разработки и внедрения кадровых процессов и документов.
Опыт работы в крупных компаниях (штат от 300 человек).
Знание трудового законодательства Республики Беларусь и кадрового делопроизводства.
Опыт работы с автоматизированными системами кадрового учета (1С: ЗУП).
Высокий уровень ответственности и внимательность к деталям, умение работать с большим количеством задач, отличные коммуникативные навыки.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ВАМ:
Оформление на срок действия декретного отпуска основного сотрудника.
Перспектива продления или перехода в постоянную роль - при успешном выполнение обязанностей.
Работу в крупной и стабильной компании (комфортабельный офис: д. Малиновка, 600 м от МКАД).
Доставку корпоративным транспортом до рабочего места и обратно со ст.м. Каменная горка, ст.м.Малиновка, ст.м.Могилевская; для личных автомобилей – стоянка.
Официальное трудоустройство с соблюдением всех социальных гарантий, заработная плата 2 раза в месяц.
График работы 5/2 с 8:30 до 17:30.
Социальные программы для сотрудников и их детей, подарки к значимым событиям.
Оборудованная кухня и бесплатный ароматный кофе.
Скидка 20% на приобретение товаров компании и на обслуживание личного автомобиля на СТО.
Программы по оздоровлению и санаторно-курортному лечение для сотрудников и их близких.
Добровольное медицинское страхование (включая стоматологическую помощь и медикаментозное лечение) для сотрудников и их близких.
Действующая профсоюзная организация: путевки в детские оздоровительные лагеря, оказание материальной помощи в связи с оздоровлением/лечением, участие в экскурсионных поездках и др.
Яркую корпоративную жизнь.