Senior Data Analyst

Korzinka — крупнейшая сеть супермаркетов в Узбекистане. Команда Digital Growth создаёт новые digital-сервисы и объединяет существующие в единый омниканальный опыт для клиентов. Аналитика здесь — не поддержка отчётности, а инструмент принятия продуктовых решений. Ищем Senior Data Analyst в команду OMNI Analytics, который выстроит клиентскую аналитику на стыке Products, Loyalty и Payments с нуля и станет аналитическим партнёром для продуктовых команд.
Обязанности: Строить сквозную клиентскую аналитику на стыке продуктов, программы лояльности и платежей с нуля; Формировать витрины клиентских данных совместно с DE: структура метрик, pipeline от источника до витрины, контроль качества данных; Выстраивать roadmap BI-отчётности; создавать и поддерживать production-дашборды в Power BI; Выступать аналитическим партнёром для продуктовых и бизнес-команд: постановка целей, интерпретация данных, влияние на решения; Работать с системами мобильного трекинга и событийной аналитики; участвовать в разработке event taxonomy; Участвовать в построении Growth Model и CVM-инициатив; Онбордить и менторить стажёров и Junior-аналитиков; формировать стандарты качества аналитики в команде. Требования: Опыт в аналитике данных от 3 лет; Уверенный SQL: сложные джойны, оконные функции, оптимизация запросов в распределённых хранилищах; Уверенный Power BI: модель данных, DAX, production-дашборды; Уверенный Python: pandas, PySpark — трансформации и автоматизация; Опыт работы с большими объёмами данных из разных источников; умение самостоятельно ставить задачи DE; Опыт работы Microsoft Fabric, Databricks или Snowflake; Понимание принципов работы AppMetrica, Amplitude, Firebase, Adjust, AppsFlyer; Опыт работы с CDP, Growth Model или CVM будет преимуществом; Сильные коммуникативные навыки: объяснять выводы бизнесу, отстаивать аналитические решения. Условия: Команда Digital Growth Korzinka, которая развивает новые digital-продукты и омниканальные сервисы для миллионов клиентов;
Возможность выстроить аналитику направления с нуля: влиять на архитектуру метрик, витрины данных и BI-отчётность; Гибкий режим работы, свобода от дресс-кода и культура роста и развития;
Performance-бонусы раз в год по результатам Review;
Масштабные таунхоллы, митапы, демо-дни, тимбилдинги и активные внутренние сообщества;
Tech talks и demo-дни для обмена опытом и прокачки навыков;
Партнёрские программы обучения: иностранные языки и прокачка скиллов (Skillbox, Geekbrains, SkillFactory, Yandex Practicum);
Карта лояльности Korzinka Plus с 10% кешбэком на покупки в сети Korzinka;
Наставничество и программы материальной поддержки;
Referral-бонусы за успешные рекомендации новых коллег.