Руководитель службы безопасности / Head of Security

Руководитель службы безопасности / Head of Security (работа напрямую с собственником)
✨ Добрый день!
Мы — сеть комиссионных магазинов Smart . Работаем с 2013 года, родом из города Якутск.
Сейчас у нас:
• Якутск — 10 магазинов
• Новосибирск — 10 магазинов
• Новокузнецк — 3 магазина
Наши услуги востребованы, потому что в нестабильной экономической ситуации мы помогаем людям приобретать нужные вещи по выгодной цене, а также принимать товары на комиссию.
Мы — растущая, территориально распределённая сеть, где деньги проходят через кассы, товар, займы под ПТС и аренду авто. Потери возможны везде: сотрудники, клиенты, сделки.
📌 Именно поэтому нам нужен не классический «начальник охраны» , а бизнес-партнёр собственника , который построит систему аналитики и предотвращения финансовых потерь до их возникновения .
Вы будете работать в связке с операционным, исполнительным и территориальными директорами. Ваша цель — рост чистой прибыли через контроль рисков , а не просто «закрытие дверей».
Ключевое: всё на цифрах . Обещал результат — получил бонус. Не сделал — зона ответственности.
Что предстоит делать
• Выявлять и подтверждать источники потерь (сотрудники / сделки / клиенты), формировать карту рисков.
• Создавать систему автоматического выявления махинаций (триггеры, регламент проверок, чек-листы).
• Внедрять скоринг по направлениям: займы под ПТС, аренда авто (критерии одобрения, контроль просрочки, работа с должниками).
• Обучать персонал: автоматическая проверка сотрудников, стандарты работы с крупными суммами.
• Увеличивать возвраты по дебиторской задолженности (займы, сотрудники, проблемные заёмщики).
Чего ждём в первые 2 месяца (испытательный срок)
• Выявите основные источники потерь с расчётами и картой рисков.
• Запустите систему выявления махинаций (триггеры + регламент).
• Внедрите скоринг по ПТС и аренде авто.
• Обучите персонал новым стандартам.
• Увеличите возвраты по дебиторской задолженности.
Мы хотим видеть от вас
• Опыт в СБ в микрокредитовании, автоломбардах, лизинге, коллекторских агентствах или территориально-распределённых сетях (ритейл, автосервисы, пункты выдачи займов).
• Умение работать с аналитикой данных: Excel / Google Sheets на уровне сводов (Power BI — будет плюсом).
• Опыт внедрения скоринговых систем или чек-листов одобрения сделок.
• Знание методов возврата просроченной ДЗ (юридических и оперативных — строго в рамках УК РФ).
• Понимание: вы работаете напрямую с собственником — значит, доклады, цифры и аргументы.
Будет здорово, если:
• у вас есть опыт в компаниях, где потери от персонала / клиентов были >500 тыс. ₽ в месяц;
• вы умеете писать регламенты и обучать персонал.
Что мы предлагаем
• Фикс: 80 000 ₽ на руки.
• Премия: привязана к снижению и возврату задолженностей от клиентов и сотрудников.
• Бонус за стаж: +10 000 ₽ за каждый год работы.
• Удержание до 30% от премии при росте потерь или искажении данных — честная зона ответственности.
• Работа напрямую с собственником — быстрые решения, минимум бюрократии.
• Испытательный срок — 2 месяца с чёткими KPI.
• Возможны разъезды (территориальные директора, розничные точки).
Какой результат мы ждём после испытательного срока
Построенная система, при которой нарушения выявляются автоматически, а потери системно снижаются.