Руководитель отдела продукта/обучения

Руководитель отдела продукта / Директор продукта
Школа Дизайна Маши Черной — один из лидеров рынка в нише обучения дизайну интерьера.
Мы работаем с 2016 года, и за это время у нас сформировались сильный бренд, большая база студентов (3500+), хорошая репутация и продукты, которые помогают людям осваивать новую профессию и расти в доходе.
Мы ищем руководителя отдела продукта — человека, который сможет системно развивать продуктовое направление:
• усиливать текущие программы;
• запускать новые продукты;
• выстраивать процессы;
• влиять на рост бизнеса через качество обучения, клиентский опыт и ключевые метрики.
Что вы получите, работая с нами:
• Высокий доход.
Есть фикс и бонусная часть. Ваш доход растет вместе с результатами. Условия обсуждаем с учетом вашего опыта и уровня компетенций.
• Разноплановые задачи.
У нас уже есть сильный продукт и хорошая база, но впереди много точек роста: развитие текущих программ, запуск новых, улучшение системы клиентского сервиса. Скучно не будет.
• Команду под вас.
Мы понимаем, что один в поле не воин. Поэтому, помимо сотрудников в отделе, компания готова оплачивать подрядчиков на точечные задачи. Вы собираете команду под себя.
• Свободу для идей.
Микроменеджмент — это не про нас. Есть бюджет на тесты и эксперименты — вы предлагаете идеи и влияете на стратегию.
• Понятный рабочий ритм.
Мы за системную работу без частых авралов. Ценим результат, а не часы у компьютера. Стараемся не дёргать в выходные и праздники.
• Спокойную рабочую атмосферу.
У нас общаются уважительно и по делу. Без лишнего давления и правок по настроению.
Что предстоит делать:
• Развивать продуктовую стратегию школы: усиливать текущие продукты, запускать новые и развивать продуктовую линейку.тудента, удержание, лояльность, допродажи и результат.
• Анализировать текущие программы и у
• Смотреть на продукт системно: через путь случшать их структуру, наполнение, логику и образовательный опыт.
• Работать с обратной связью студентов и улучшать клиентский путь внутри обучения.
• Отслеживать и улучшать ключевые метрики продукта: доходимость, CSI, уровень мотивации, NPS, результативность и успеваемость, LTV.
• Автоматизировать сбор метрик, находить проблемные зоны и предлагать решения на основе данных.
• Формулировать и тестировать гипотезы роста, запускать новые продуктовые механики и усиливать то, что дает результат.
• Руководить командой продуктового направления: ставить задачи, расставлять приоритеты, контролировать сроки и качество.
• Выстраивать процессы внутри команды и на стыке с маркетингом, продажами, кураторами, методологией и техническим блоком.
• Участвовать в росте бизнеса через продукт: усиливать клиентскую ценность, развивать апсейлы, дополнительные продуктовые сценарии и упаковку.
Мы ищем именно вас, если вы:
• работали с онлайн-курсами или EdTech-проектами в роли методолога, продюсера или руководителя продукта;
• умеете развивать продукт от идеи до запуска и масштабирования;
• умеете работать с метриками, гипотезами, бэклогом и принимать решения на основе данных;
• уверенно владеете Google Таблицами и понимаете логику работы GetCourse;
• умеете ставить задачи, контролировать качество и сроки, доводить до результата;
Будет плюсом, если у вас есть:
• опыт запуска новых продуктов с нуля, понимание методологии продукта;
• уверенное владение нейросетями в рабочих задачах
• опыт работы с таск-менеджерами, Miro, Figma или другими инструментами визуализации и планирования;
• понимание маржинальности и экономики продукта.
Условия сотрудничества:
• удалённый формат работы;
• полная занятость;
• долгосрочная работа в сильной образовательной компании;
• конкурентный доход: фикс + KPI / бонус за результат;
• включенность в команду, где ценят профессионализм, инициативу и сильные решения.
Мы ищем крутого специалиста, который сможет собрать систему, усилить продукт и стать одним из ключевых игроков в росте школы. Если это про вас — смело откликайтесь.