Руководитель отдела маркетинга и рекламы
ГК Юг-Энерго · зарплата не указана · Краснодар · HH · опубликовано 13 апреля 2026 г.
Описание вакансии
Кто мы?
«ЮГ-Энерго» – российский промышленный лидер. С 2006 года мы прошли путь от инжиниринговой группы до федерального производителя энергетического оборудования, которое работает от Калининграда до Камчатки.
Производим дизель-генераторные установки под собственным брендом MOTOR и представляем мировые бренды на рынке РФ и СНГ.
Почему с нами интересно работать?
• Собственное высокотехнологичное производство.
• Крупнейший складской запас ДГУ в стране (2000+ единиц).
• Развитая дилерская и сервисная сеть.
• Клиенты от малого бизнеса до стратегических отраслей промышленности.
• Являемся официальным OEM партнером ведущих международных производителей двигателей: Mitsubishi, Perkins, Cummins, Doosan, Baudouin, Deutz, дистрибьютором в РФ, Казахстане и Республике Беларусь, а также эксклюзивным представителем 3х Азиатских заводов.
Мы ищем одного из ключевых сотрудников компании, который поможет нам закрепить рост и увеличить его. Трансформирует «Юг-Энерго» из поставщика оборудования в ключевого экспертного игрока отрасли.
Что вас ждет в компании?
• Влияние и результат: реальная возможность построить функцию и влиять на продукт и стратегию в растущем холдинге и видеть прямой результат своей работы на бизнес-показателях при поддержке сверху.
• Стабильность: официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня (стабильная заработная плата с выплатами 2 раза в месяц, оплата больничных листов, ежегодные отпуска);
• Комфортные условия: гибкое начало дня (с 7:00 до 9:00), современная техника, бюджет на представительские расходы, корпоративная связь, бесплатная парковка;
• Конкурентный доход, значительная часть которого привязана к достижению KPI.
• Современная культура: адекватное руководство, открытое к диалогу и новым идеям. Дружелюбная команда профессионалов;
• Развитие экспертизы: кросс-функциональное взаимодействие, участие в масштабных проектах, возможность расширять зону ответственности.
Что нужно будет делать?
1. Стратегия и Brand Building :
• Формирование платформы бренда и управление репутацией (PR в профильных СМИ, работа с лидерами мнений, экспертный контент).
2. Performance-маркетинг:
• Построение системы лидогенерации.
• Контроль и оптимизация контекстной рекламы (Яндекс.Директ), SEO и целевых площадок.
• Сквозная аналитика от клика до сделки с учетом долгого цикла B2B-продаж.
3. Глубокий анализ (Market Intelligence):
• Постоянный Benchmark конкурентов: анализ их продуктовых линеек, цен, сервисных условий и маркетинговых активностей.
• Анализ емкости рынка и поиск новых ниш для сбыта.
• Участие в ценообразовании: на основе анализа конкурентов и данных отдела закупок (Китай) выработка рекомендаций по прайсу. Вы должны знать, когда мы можем «подвинуться», а когда бренд позволяет продавать дороже рынка.
4. B2B-коммуникации:
• Организация участия в крупнейших отраслевых выставках.
• Создание качественных кейсов реализованных проектов, каталогов и презентаций, которые «продают» без слов.
Что мы ждем от кандидата?
• Опыт в промышленном B2B (обязательно) : Вы понимаете, что такое тендеры, ЛПР и ЛВПР, и почему здесь не работают «эмоциональные покупки».
• Аналитические навыки: Опыт работы с системами аналитики (BI, CRM, Google Analytics/Metrika) и умение интерпретировать цифры в действия.
• Опыт в PR: Понимание, как инициировать публикации и создавать инфоповоды в промышленном секторе.
• Навыки Benchmark-анализа:
• Умение декомпозировать стратегию конкурентов и находить их слабые места.
• Лидерство: Способность собрать и вдохновить команду (in-house или подрядчики), жестко соблюдая дедлайны и KPI.
• Ключевые показатели эффективности (KPI):
• Рост узнаваемости бренда (Share of Voice).
• Стоимость и количество квалифицированных лидов (SQL).
• Точность прогнозов при участии в ценообразовании.
• Доля рынка относительно ключевых конкурентов.