Руководитель отдела IT-инфраструктуры

Обязанности:
• Формирование стратегии развития IТ-инфраструктуры компании, включая автоматизацию производственных процессов, оптимизацию логистики и развитие информационной системы управления предприятием;
Обеспечение стабильной работы всех IT-сервисов и сервисов поддержки пользователей;
• Внедрение новых сервисов и платформ, повышающих производительность и отказоустойчивость работы IT-инфраструктуры;
• Управление командой IT-специалистов, контроль выполнения планов работ и проектов;
• Постановка задач исполнителям и подрядным организациям, а также последующий контроль исполнения и приемки работ;
• Выполнение технологической экспертизы технических заданий и заключаемых договоров поставок либо услуг, управление взаимоотношениями с поставщиками, контроль расчетов по договорам;
• Управление бюджетом, проведение закупок (услуги, оборудование, расходные материалы и ЗИП);
• Обеспечение режима конфиденциальности персональных данных и коммерческой тайны, защиты информации и информационной безопасности.
• Функции системного аналитика
- Сбор и анализ бизнес-требований от подразделений компании (производство, логистика, продажи).
-Разработка технических заданий для команды разработки (в т.ч. 1С-разработчиков).
-Проектирование и описание интеграций между внутренними и внешними системами (Честный Знак, ЕГАИС, EDI).
-Формализация бизнес-процессов в нотациях BPMN / UML.
-Тестирование новых функций и систем, участие в приёмке результатов разработки.
-Поддержка и развитие существующих IT-решений, анализ эффективности внедрённых изменений.
-Мониторинг и анализ рынка IT-решений для оптимизации процессов на производстве и в управлении.
Требования:
• Высшее образование в сфере информационных технологий или смежных областях;
• Опыт руководства отделом разработки и эксплуатации корпоративных информационных систем от 3-х лет;
• Глубокое понимание современных методов организации инфраструктуры крупных предприятий, серверных и десктопных ОС Windows и Linux, сетевых технологий (TCP/IP, DNS, DHCP, маршрутизация, FW);
• Знание 1С, Егаис;
• Опыт успешного внедрения одного из решений 1С;
• Стратегическое мышление и аналитика, умение строить эффективную команду и работать в режиме многозадачности.
Условия:
• Работа в крупной компании;
• Официальное трудоустройство;
• Стабильная, конкурентная заработная плата обсуждается по итогам собеседования ;
• График работы с 8:00 до 17:00