Все вакансии

Рекрутер

OnlyWork · от 70 000 RUB · Ростов-на-Дону · HH · опубликовано 16 апреля 2026 г.

Компания OnlyWork
Источник HH
Опубликовано 16 апреля 2026 г.
Зарплата от 70 000 RUB

Описание вакансии

OnlyWork - федеральная рекрутинговая компания, специализирующаяся на подборе специалистов в IT, продажах, маркетинге и топ-менеджменте.
Мы совмещаем экспертизу рекрутеров и AI-инструменты, что позволяет быстро и качественно закрывать вакансии, сопровождая кандидатов до выхода и адаптации.
Что мы предлагаем:
• Фиксированный оклад: 50 000 руб.
• Бонус за выполнение плана: до 70 000 руб. (без «потолка» при перевыполнении).
• Дополнительные премии за лучшие показатели в спринте.
• Возможности роста: гибкая прозрачная система грейдирования.
Условия:
• Полностью удаленная работа (из любой точки мира).
• График : 5/2 с 09:30 до 18:30 по МСК.
• Оформление по ТК РФ и компенсация за удаленную работу.
• Инновационная ATS: работа в «одном окне», автоматизация рутины и встроенная телефония.
Ваши задачи:
• Ведение полного цикла подбора (от снятия брифа до сопровождения кандидата в гарантийный период).
• Закрытие от 4 до 8 вакансий в месяц (средний чек - 150 000 руб.).
• Одновременная работа не более чем с 5 активными позициями.
• Работа с различными направлениями вакансий: продажи, digital, marketing, IT, банки, производство, бэк-офис.
• Проведение телефонных интервью и видео-собеседований с кандидатами и клиентами.
Кого мы ищем :
• Опыт: От 2 лет в агентстве/холдинге или от 3 лет в разных компаниях.
• Результативность: Подтвержденный навык закрытия более 7 точечных вакансий в месяц.
• Холодный поиск: Экспертный уровень (звонки, переписки); готовность продемонстрировать навык на интервью.
• Удаленка: Опыт работы из дома от 1 года и наличие оборудованного рабочего места.
• Soft Skills: Грамотная речь, высокая адаптивность и умение общаться с клиентами на равных.
Готовы расти вместе с нами? Оставляйте отклик, и мы свяжемся с вами в течение 24 часов!

Навыки

  • Подбор персонала
  • Телефонные переговоры
  • Холодные звонки
  • Массовый подбор персонала
  • Точечный подбор персонала
  • Управление ожиданиями
Открыть вакансию в ленте