Product manager/CJE (зарплатное направление)

Команда Управления "Сегмент Рабочий возраст" находится в поиске опытного менеджера продукта для развития зарплатного направления.
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту придёт приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача – уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!
Обязанности
• Анализ и сегментация базы
• Формирование релевантного продуктового и сервисного предложения для зарплатных клиентов
• Разработка и запуск пилотов по проверке гипотез про привлечению/работе с оттоком зарплатных клиентов
• Разработка и реализация инициатив и проектных задач, направленных на оптимизацию клиентских путей
• Подготовка бизнес-требований на автоматизацию
• Взаимодействие с кросс-функциональными командами в рамках реализации проектов
• Анализ отчетов о состоянии продукта и его ключевых метриках (АКБ, уровень удовлетворенности клиентов, показатели оттока и др.)
• Подготовка презентаций и аналитических материалов.
Требования
• Высшее образование (экономическое, финансовое, техническое)
• Опыт работы от 5-х лет в области разработки продуктов или управления проектами
• Опыт взаимодействия с разными подразделениями компании (маркетинг, продажи, финансы), умение эффективно коммуницировать и координировать работу команд
• Навык анализа рынка, конкурентоспособности и спроса на продукты
• Умение разрабатывать стратегию развития продуктов и анализировать данные клиентов
• Владение инструментами анализа данных и расчета продуктовых метрик (SQL, Excel, BI-платформы).
Условия
• Cтабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• Официальное оформление
• Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• Корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
• Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• Корпоративная пенсионная программа
• Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.