Продакт-менеджер (одежда)

Мы — SHATILOVA, крупный российский бренд женской одежды и обуви на маркетплейсах.
Входим в топ‑20 в категории женской одежды на Wildberries.
Наша миссия — делать комфортную и стильную базовую одежду доступной каждому.
Мы производим одежду и обувь в 3 странах: Китай, Узбекистан, Россия.
Сейчас мы ищем продакт-менеджера: первое направление с экспертизой по Китаю, второе направление — по Узбекистану (или релевантным опытом с похожими кластерами: Турция, Индия, Пакистан).
Категории товаров
Китай:
· Обувь
· Нижнее бельё
· Спортивная одежда
Узбекистан:
· Трикотаж
· Джинсы
Зачем открыта роль
Быть связующим звеном между командой продукта в России (дизайнеры, технологи, конструкторы, продакты, креативный директор) и производствами в Китае или Узбекистане. Превращать идеи в понятные ТЗ, запускать заказы, вести коммуникацию, контролировать сроки/качество и доводить изделия до стабильного повторяемого производства.
Что предстоит делать
Работа с ТЗ и командой:
Совместно с командой продукта формировать техническое задание на изделие: конструкция, посадка, материалы/фурнитура, технологии обработки, требования к качеству.
Собирать и структурировать комментарии от технологов/конструкторов/дизайнеров и переводить их в задачи для фабрики.
Управление производством:
Передавать задачи в производство (через нашего представителя на месте или напрямую с фабрикой).
Вести полный цикл разработки и запуска: образцы → правки → финальный эталон → партия.
Контролировать сроки, качество, риски (дефекты, несоответствия, срывы), инициировать корректирующие действия.
Коммуникация и документация:
Вести переписку/созвоны с фабриками, фиксировать договорённости, добиваться исполнения.
Работать с планированием: календарь разработки, статус-репорты, прозрачные трекеры по моделям/заказам.
Документировать стандарты: параметры, контроль качества, чек-листы приемки, правила повторяемости.
Поиск и развитие партнёров:
Участвовать в поиске и оценке новых производств/подрядчиков (наличие своих контактов фабрик в Китае или Узбекистане — большой плюс).
Что важно (обязательные требования)
Китай:
Опыт работы с производством в Китае (именно по обуви, белью или спортивной одежде — идеально).
Понимание конструкции и технологии изделий в этих категориях.
Знание английского или китайского языка будет преимуществом.
Узбекистан:
Опыт работы с производством в Узбекистане (или релевантный опыт с похожими кластерами: Турция, Индия, Пакистан).
Понимание конструкции и технологии трикотажа и джинсов.
Знание английского или узбекского языка будет преимуществом.
Общие требования :
Понимание конструкции и технологии изделий (женская одежда и/или обувь). Образование технолога/конструктора — плюс.
Сильные коммуникации: уметь договориться, задавать правильные вопросы, фиксировать договорённости, «дожимать» результат.
Системность: таблицы/трекеры, дедлайны, приоритеты, контроль исполнения
Будет преимуществом:
Своя база контактов фабрик (Китай или Узбекистан) и опыт запуска новых подрядчиков.
Опыт в смежных категориях.
Опыт масштабирования: когда после запуска образца выстраивали процесс стабильного повторного производства.
Английский/китайский/узбекский язык (или опыт работы через переводчика/агента и понимание нюансов коммуникации).
Кому будет особенно комфортно
Тем, кто любит «из хаоса сделать систему» и получает удовольствие, когда:
· изделие садится идеально,
· фабрика делает стабильно,
· запуск идёт по графику.
Условия работы
Оформление по ТК РФ.
График 5/2, гибридный формат (офис в Москве, возможны командировки).
Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом (зависит от опыта и результатов).
Работа в плотной связке с дизайнерами, технологами, конструкторами, креативным директором и бренд-менеджером.
При успешных результатах — расширение зоны ответственности и команды
Ставьте+ в сопроводительном письме, если был опыт работы с одеждой