Помощник/ассистент руководителя

GRAND BROKER TRADE приглашает в команду
«Ассистент собственника / Бизнес-ассистент с карьерным ростом до операционного директора
Если у вас есть опыт работы в управлении проектами, отделами или командой, и вы хотите развивать стратегическое мышление и управленческие навыки — эта позиция для вас.
Основные обязанности
1. Управление задачами и сотрудниками
• Руководство сотрудниками и координация работы отделов
• Контроль выполнения задач по срокам, этапам и статусам
• Ведение системы поручений и фиксация результатов
• Напоминания ответственным, контроль качества выполнения
• Участие в планировании ресурсов и распределении задач
2. Поддержка собственника / руководителя
• Организация работы CEO: календарь, встречи, командировки
• Подготовка совещаний, планёрок, видеозвонков
• Контроль подготовки материалов, презентаций и отчетов
• Организация личных встреч и мероприятий руководителя
3. Деловая коммуникация и внешние связи
• Ведение деловой переписки и подготовка презентаций
• Поддержка контактов с клиентами, партнёрами и подрядчиками
• Первичный контакт с клиентами и партнёрами при необходимости
• Сбор и анализ информации для стратегических решений
4. Аналитика и развитие бизнеса
• Сбор данных о конкурентах и рынке
• Поиск новых идей и направлений для развития компании
• Участие в запуске новых проектов и бизнес-направлений
• Поддержка стратегических инициатив собственника
5. Продвижение личного бренда руководителя
• Организация фото- и видеосъёмок, интервью
• Подготовка к публичным выступлениям и мероприятиям
Требования к кандидату
• Опыт работы ассистентом, проект-менеджером, руководителем отдела или координатором не менее 3 лет
• Опыт в управлении сотрудниками и координации процессов
• Знание HR и продаж будет плюсом
• Свободное владение русским и узбекским языками; английский — плюс
• Навыки деловой переписки, подготовки презентаций и отчетности
• Уверенный пользователь ПК (Office, Google Docs, мессенджеры, почта)
• Организованность, системность, ответственность
• Стрессоустойчивость и гибкость
• Готовность брать на себя новые зоны ответственности
Что вы получите
• Индивидуальное развитие и карьерный рост : возможность вырасти до Project Manager / Operations Manager
• Конкурентная заработная плата: возможность пересмотра уровня оплаты в зависимости от компетенций и опыта кандидата
• Реальный опыт управления отделами и сотрудниками
• Прямое участие в стратегическом управлении компанией
• Доступ к кейсам, переговорам и управленческим решениям собственника
• Развитие деловых связей через бизнес-встречи, форумы и клубы
• Запуск новых проектов и самостоятельное ведение мини-проектов
Если вы хотите работать напрямую с собственником, развивать управленческие навыки и получить уникальный опыт в управлении бизнесом — присылайте резюме и краткое сопроводительное письмо.