Нужен технический лидер, будет строить компанию с нуля. Ожидается активное участие в проектировании, формировании команды и технологической стратегии
дизайн-центра СВЧ-электроники (разработка транзисторов и МИС) · зарплата не указана · Москва, Санкт-Петербург · Telegram · опубликовано 29 мая 2026 г.
Описание вакансии
Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
Специализированный дизайн-центр по разработке СВЧ-электроники. Проектируют транзисторы и монолитные интегральные схемы (МИС) для радаров и телекоммуникаций, используя современные технологии (GaN, SiC, pHEMT). Производство размещают на партнёрских заводах. Есть академический партнер и весомые инвесторы.
Нужен технический лидер, будет строить компанию с нуля. Ожидается активное участие в проектировании, формировании команды и технологической стратегии.
ЗАДАЧИ:
Определять стратегию: выбирать технологии и продукты, формировать дорожную карту развития.
Проектировать изделия: лично участвовать в разработке первых транзисторов и МИС, работать в САПР (ADS, AWR), анализировать результаты измерений.
Управлять производством: взаимодействовать с заводами, работать с PDK, контролировать выпуск кристаллов.
Строить команду: нанимать инженеров, формировать инженерную культуру.
Взаимодействовать с партнерами: ставить задачи, привлекать подрядчиков.
Поддерживать бизнес: помогать готовить технические предложения для заказчиков и инвесторов.
ТРЕБОВАНИЯ:
Высшее техническое образование (СВЧ, радиофизика, электроника). Кандидат наук — плюс.
Опыт проектирования СВЧ-транзисторов и МИС от 8 лет, с подтверждённым выходом в серию.
Глубокие знания технологий GaN/SiC или pHEMT.
Уверенное владение САПР Keysight ADS или Cadence AWR.
УСЛОВИЯ:
Оклад: выше рынка, обсуждается индивидуально.
Опцион: доля в компании, условия обсуждаются.
Инструменты: предоставляется лицензии на ПО, вычислительные мощности и доступ к измерительному оборудованию.