Middle Product Manager (Promo & Bonuses)

Мы — крупная платформа игровой тематики, которая создает увлекательный пользовательский опыт и развивает продукты для миллионов игроков. Сейчас мы ищем Product Manager, который будет отвечать за развитие промо-, бонусных и loyalty-механик, влияющих на вовлеченность, удержание и монетизацию пользователей.
Обязанности: Участвовать в развитии промо-, бонусных и loyalty-механик с фокусом на рост конверсии, удержания, вовлеченности и монетизации игроков.
Прорабатывать продуктовые задачи: собирать вводные, анализировать проблему, формулировать гипотезы и предлагать решения.
Готовить понятные продуктовые требования, концепции, ТЗ и релизные описания для разработки, бизнеса и смежных команд.
Вести backlog команды: актуализировать задачи, помогать с приоритизацией, контролировать статусы, сроки и зависимости.
Участвовать в планировании roadmap и квартального плана направления.
Сопровождать задачи на всех этапах: от идеи и discovery до разработки, запуска, пост-релизного анализа и дальнейших улучшений.
Участвовать в запуске и оптимизации промоактивностей, бонусных предложений, loyalty-сценариев и игровых механик для разных сегментов пользователей.
Анализировать эффективность запущенных механик и продуктовых изменений.
Работать с продуктовыми метриками: conversion, retention, engagement, activation/reactivation, bonus cost, ARPU/ARPPU, LTV, GGR impact.
Участвовать в постановке и проверке гипотез, A/B-тестах и анализе их результатов.
Проводить базовые исследования: анализ поведения игроков, пользовательских потребностей, рынка, конкурентов и лучших практик iGaming.
Взаимодействовать с разработкой, аналитикой, дизайном, QA, маркетингом, саппортом, операционными командами и другими смежными отделами.
Поддерживать прозрачную коммуникацию по задачам: фиксировать договоренности, подсвечивать риски, синхронизировать ожидания и информировать о статусах.
Требования: Опыт работы Product Manager / Product Owner от 2 лет, желательно в fintech, entertainment, e-commerce или других B2C-продуктах. Опыт участия в запуске продуктовых фич, промо-, бонусных, loyalty-механик или решений, влияющих на вовлеченность, удержание и монетизацию пользователей. Понимание продуктового процесса: discovery, формулирование гипотез, постановка задач, разработка, запуск, анализ результата и дальнейшая оптимизация. Умение писать понятные продуктовые требования, концепции, ТЗ и релизные описания. Опыт работы с backlog’ом: декомпозиция задач, актуализация, приоритизация, контроль сроков и зависимостей. Понимание ключевых продуктовых метрик: conversion, retention, engagement, ARPU/ARPPU, LTV. Умение работать с данными, интерпретировать результаты, делать выводы и предлагать улучшения. Опыт работы с A/B-тестами, исследованиями, анализом пользовательского поведения, рынка или конкурентов будет плюсом. Самостоятельность, внимательность к деталям и умение работать с несколькими задачами параллельно. Базовое понимание принципов работы промо и бонусных механик: welcome offers, cashback, tournaments, missions, achievements, loyalty levels, points, wagering, rewards. Условия: Удаленный формат работы. Возможность видеть прямое влияние своей работы на продуктовые и бизнес.
Конкурентный уровень дохода и прозрачную систему мотивации.
Пространство для реализации собственных идей, гипотез и продуктовых инициатив.