Менеджер продукта (Развитие телеком сервисов)

В отдел развития телеком сервисов ищем менеджера по продукту, которому предстоит управлять существующими продуктами и инициировать запуски новых.
Чем предстоит заниматься:
• управлять жизненным циклом продукта: от приоритизации до мониторинга метрик и презентации результатов;
• работать с командой разработки и бизнес-стейкхолдерами для согласования требований, планирования и контроля качества;
• анализировать ключевые метрики (ARPU, ARPPU, Retention, LTV, CAC, DAU/MAU) и их влияния на бизнес;
• создавать и документировать user stories, прототипировать, участвовать в груммингах и демонстрациях;
• коммуницировать с командой и бизнесом, контролировать сроки и качество, мониторить результаты.
Что ждем от вас:
• опыт менеджером продукта от 2-х лет, предпочтительно в сфере телекоммуникаций;
• знание жизненного цикла продукта, метрик и unit-экономики;
• опыт приоритизации задач (RICE, MoSCoW) и понимание UX/UI (CJM, JTBD);
• опыт работы с инструментами прототипирования (Figma) и task-трекерами (Jira);
• сильные soft skills: коммуникация, внимательность к деталям, ответственность и обучаемость.
Что предлагаем:
• удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.