Все вакансии

Менеджер по развитию регионов (недвижимость)

Нмаркет.ПРО · 100 000–125 000 RUB · Набережные Челны · HH · опубликовано 12 апреля 2026 г.

Компания Нмаркет.ПРО
Источник HH
Опубликовано 12 апреля 2026 г.
Зарплата 100 000–125 000 RUB

Описание вакансии

Нмаркет.ПРО – ИТ-компания с собственным флагманским продуктом по бронированию новостроек. Резиденты Сколково с 2021 года .
Наша команда проактивных единомышленников, профессионалов из разных областей трудится на рынке с 2011 года . Помимо флагманского продукта мы создаем новые сервисы, позволяющие максимально упростить работу застройщиков и риэлторов на рынке недвижимости.
Мы оцениваем сотрудников по вкладу и результату в проект, у нас нет формализма, бюрократии и прокрастинации. Мы постоянно учимся, развиваемся, ставим амбициозные задачи и выполняем их, не боимся брать ответственность и экспериментировать.
Наша команда приглашает к сотрудничеству коллегу: Менеджера по развитию регионов (Набережные Челны, Нижнекамск, Альметьевск).
Что входит в задачи:
Взаимодействие с застройщиками и агентствами недвижимости:
• устанавливать тесные партнерские отношения, повышать их лояльность.
• формировать и реализовывать план мероприятий по увеличению количества сделок и выручки: обучения, экскурсии, презентации, квесты, рассылки топ-предложений.
• привлекать новых застройщиков и новые жилые комплексы.
• проводить переговоры с застройщиками по вопросам подписания/переподписания договоров.
• управлять маржинальностью/доходностью/тарифной картой с целью улучшения финансовых условий работы с застройщиками.
• контролировать рейтинги по застройщикам, активности и изменения конкурентов.
• в рамках организации презентаций/экскурсий/сессий для АН и внутренних сотрудников разрабатывать презентации, обучающие материалы.
• отрабатывать обратную связь от застройщиков и АН по совместным мероприятиям.
Взаимодействие с группой менеджеров:
• поддерживать высокую экспертизу менеджеров группы (знание проектов, локаций, преимуществ, условий продаж, регламентов и т.д.).
• проводить аттестацию менеджеров (знание проектов, локаций, преимуществ, условий продаж, регламентов и т.д.).
• отрабатывать обратную связь от застройщиков по менеджерам группы, совместно с РОБ выявлять слабые стороны и устранять их.
• прорабатывать с застройщиками сложные или спорные ситуации по сделкам, отстаивать позицию Нмаркет.ПРО. Добиваться индивидуальных согласований.
Работа с регламентами:
• формировать, согласовывать и оптимизировать регламенты работы через конструктор отношений как при подключении застройщика, так и в течение дальнейшего взаимодействия.
• формировать, согласовывать и оптимизировать условия бронирования и памятки по сделкам.
Чего мы ждем от кандидата:
• Опыт работы не менее 2-х лет в продажах в области недвижимости.
• Знание рынка недвижимости региона: застройщиков и их продуктов.
• Опыт проведения презентаций и публичных выступлений.
• Опыт ведения переговоров, умение убеждать и аргументированно отстаивать свою позицию.
• Опыт в обучении, наставничестве и мотивации персонала.
• Умение планировать и приоритизировать задачи.
• Умение выстраивать коммуникации, высокий уровень речевой коммуникации.
• Высокая клиентоориентированность.
• Открытость, стрессоустойчивость и эмпатия.
Что мы готовы предложить:
• Официальное оформление по ТК РФ.
• График работы Пн-Пт с 9:00 до 18:00.
• Возможность применить свои знания и развиваться в профессии.
• Корпоративное обучение (тренинги, семинары, участие в конференциях).
• Корпоративные мероприятия.

Навыки

  • Организаторские навыки
  • Управление конфликтами
  • B2B Продажи
  • Деловое общение
  • Развитие продаж
  • Деловая переписка
  • Телефонные переговоры
  • Клиентоориентированность
  • Проведение презентаций
  • Сопровождение клиентов
  • Жилая недвижимость
  • Первичная недвижимость
Открыть вакансию в ленте