Менеджер по продажам и маркетингу в MISTY LAND (загородный парк-отель)

Ищем менеджера по продажам и маркетингу в проект экосистемы MISTY!
Присоединяйся к команде уникального загородного парк-отеля MISTYLAND!
Твои задачи:
• Анализ целевой аудитории и конкурентов.
• Продажа банкетов (поиск, взаимодействие с заказчиками на всех этапах), выполнение плана продаж.
• Согласование договоров, составление смет, контроль оплаты счетов.
• Начисление и закрытие мероприятий.
• Подготовка уникальных торговых предложений (УТП), запуск акций, контроль их проведения и анализ эффективности.
• Создание и реализация плана рекламных акций.
• Прогнозирование процесса загрузки.
• Разработка предложений по спектру услуг.
• Ведение тарифной политики.
• Постановка технического задания для дизайнеров (меню, рекламные материалы).
• Планирование и проведение дегустаций, тематических вечеринок для привлечения гостей, взаимодействие с подрядчиками на всех этапах.
• Ведение страниц в информационных справочниках Яндекс, 2GIS.
• Проработка программы лояльности.
• Организация фото и видео съёмок.
• Социальные сети: составление контент-плана, контроль публикаций и вовлечение аудитории.
• Мониторинг отзывов, сбор обратной связи и анализ удовлетворенности клиентов.
• Внедрение изменений на основе обратной связи для повышения качества обслуживания.
• Ведение отчётов по согласованным показателям, и разработка предложений по улучшению результатов.
• Участие в конференциях, выставках в качестве представителя компании.
• Курирование отдела бронирования.
• Администрирование ресепшн.
Что нужно:
• Опыт работы в организации мероприятий
• Опыт в продажах (HoReCa, ивент-индустрия)
• Опыт работы в маркетинге ресторана/отеля
• Знание инструментов: TG Ads, VK Ads, Яндекс.Директ.
• Навыки работы с инструментами маркетинга Метрика, сервисы рассылки, СММ
• Навыки медиапланирования и оценки эффективности
• Системность, самостоятельность, внимательность
• Навыки ведения переговоров и работы с возражениями
Что предлагаем :
• Удалённый график (первые 2-3 недели пребывание на объекте обязательно - 5/2, гибкое время.
• Официальное трудоустройство;
• Конкурентная зарплата + процент от прибыли;
• Возможность работать из любого места, а при необходимости — проживание, питание и компенсация топлива по договорённости.