Менеджер по обучению\Тренер (Bronevik)

BRONEVIK – это подразделение МТС Travel, которое работает на B2B-рынке больше 12 лет, являясь одним из топовых поставщиков отельного контента. В нашей системе уже 50 000+ объектов размещения на территории 4 000 населенных пунктов: от крупных отелей до небольших гостевых домов. С каждым объектом мы работаем без посредников.
В команду Департамента по работе с персоналом мы ищем тренера , который будет заниматься обучением навыкам продаж и переговоров, обучением управленческим навыкам и софт-скиллам всех подразделений компании.
Чем предстоит заниматься:
• Проводить тренинги, воркшопы по развитию навыка продаж и переговоров;
• Полный цикл создания курсов: от анализа целей обучения, работы с экспертом, до запуска на платформе iSpring Learn и сбора обратной связи о качестве обучения;
• Взаимодействие с экспертами и руководителями подразделений для сбора и систематизации базы знаний;
• Развивать soft skills и управленческие навыки для всех команд (тайм-менеджмент, целеполагание, EQ, а также базовые навыки управления в Лидерской программе для линейных руководителей);
• Вести специальные проекты, включая управление каналом в Telegram, посвященным профессиональному развитию (по желанию);
• Проводить полевые визиты с менеджерами по продажам для практической отработки навыков;
• Адаптировать и разрабатывать обучающие программы под запросы бизнес-заказчиков;
• Мониторинг эффективности обучающих программ и их корректировка;
• Проводить оценку на аттестациях/perfomance review, выявлять сильные стороны и зоны роста, составлять индивидуальные планы развития.
Наши ожидания:
• Опыт работы в должности тренера (желательно в В2В), менеджера по обучению от 3 лет;
• Знание методологии обучения и особенностей обучения взрослых;
• Опыт работы методологом, специалистом по дистанционному обучению, специалистом по оценке от 1 года;
• Опыт разработки электронных курсов и уверенное владение LMS iSpring Learn, iSpring Suite будет преимуществом;
• Владение современными техниками и методами продаж на практике;
• Опыт разработки учебных материалов для проведения офлайн и онлайн обучения
• Отличные коммуникативные и презентационные навыки, умение работать с групповой динамикой, создавать условия для обмена опытом и выработки решений;
• Ориентация на результат, умение аргументировать свою позицию, находить компромисс.
• Будет плюсом наличие портфолио, умение работать с программами фото- и видеомонтажа.
• Открытость новому.
Что мы предлагаем:
• Официальное оформление;
• График работы 5/2, с 9 до 18 или с 10 до 19;
• Программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
• Очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой;
• Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника;
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом;
• Возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты.