Категорийный менеджер
Группа Бринэкс · от 100 000 RUB · Набережные Челны · HH · опубликовано 9 июня 2026 г.
Описание вакансии
Мы, Группа компаний "Бринэкс" и партнерская розничная торговая сеть, работающая по брендом "Колеса Даром", входящая в Топ-100 работодателей России, приглашает в команду Категорийного менеджера.
Чем тебе предстоит заниматься:
Проверка отчета по прибыли за предыдущий день на наличие отрицательных продаж и отклонений от наценок.
Анализ отчета «Анализ остатков и продаж» для выявления дефицитов, профицитов и приоритетов в закупках.
Изучение автомобильного рынка, определение востребованных размеров и предложения по ассортименту.
Контроль изменений в программе 1С согласно прайсам поставщиков.
Рассмотрение предложений по работе с неликвидным и дефектным товаром.
Контроль выполнения нормативов по товарным группам и наценкам.
Мониторинг цен для подготовки предложений по ценообразованию.
Контроль выполнения плана продаж.
Оформление ассортиментных матриц и анализ их заполненности.
Ценовое сегментирование ассортимента.
Контроль исполнения нормативов по выкупленной массе.
Изучение конкурентов, сбор информации по ассортименту и планам развития.
Подготовка отчетов по программам поставщиков и переносам оплат.
Формирование плана акционной активности для повышения лояльности покупателей.
Подведение итогов маркетинговых акций за прошедший период.
Формирование коммерческих предложений для оптовиков и их корректировка.
Контроль подключения скидок клиентам в В2В канале и анализ эффективности.
Аналитика сайта и сверка с отчетами Google Analytics и Яндекс.Метрика.
Наши ожидания:
Знаете программы MS Office, 1С.
Уверенный пользователь ПК и оргтехники.
Умеете предоставлять обратную связь руководителю и сотрудникам по качеству коммуникаций.
Умеете анализировать информацию.
Знание техники продаж.
Для того, чтобы тебе было комфортно работать, мы готовы обеспечить тебя всем необходимым: График работы: 5/2 с 8 до 17.
Работа в федеральной компании, являющейся одним из лидеров в автоиндустрии.
Современный, просторный офис в центре города.
Конкурентный уровень заработной платы.
Социальные гарантии, официальное трудоустройство.
Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей, подарки на праздники.
Обучение, мастер-классы, развитие компетенций в рамках кадрового резерва компании.
Развитая программа лояльности , корпоративные скидки у партнеров.