HR менеджер

Описание вакансии:
О нас
Мы, TOPHOUSE, разрабатываем и издаём adult-игры более 3 лет.
Наша страница в Steam:
В связи с расширением штата и развитием компании появилась необходимость в HR-специалисте, который поможет с рекрутингом, адаптацией и т.д.
Задачи:
Рекрутинг — выставление вакансий (например, как эта), общение с кандидатами, назначение собеседований, оформление сотрудника (доступы)
Адаптация — проведение адаптационных коллов, сборка аналитики по сотруднику
Проведение Exit-интервью
В будущем — возможна работа с корпоративной культурой и внутренними HR-процессами
Обязательные требования к кандидату:
Опыт работы рекрутером / HR-ом хотя бы 6 месяцев
Базовое владение HR-инструментами (HRM системы) и Excel-таблицами
Ответственность и инициативность
Позитивное отношение к людям)
Будет огромным плюсом, если вы:
Сильно погружены в игровую индустрию: есть большой список любимых игр и ещё больший список игр, в которые вы бы хотели сыграть
Есть желание развиваться в HR и операционном управлении
Есть опыт работы в публичном поле и понимание, как работать в такой обстановке
Мы предлагаем:
Удалённую работу с гибким графиком, полная занятость 5/2
Конкурентную заработную плату
Интересные и амбициозные задачи в быстрорастущей нише
Дружную команду и отсутствие бюрократии