HR менеджер

Обязанности: Работа с иностранными сотрудниками: 1.ведение реестра иностранных работников 2.рабочие разрешения, контроль сроков РВП 3.организация продлений РВП 4.коммуникация с сотрудниками и сбор документов 5.сопровождение сотрудников в гос.органы при необходимости Кадровое делопроизводство (через аутсорсинг с контролем качества) Контроль сроков трудовых договоров, договоров ГПХ, объемов работ, актов, ведение рабочего табеля. Консультирование сотрудников по трудовому праву РК HR-аналитика и отчетность Требования: Опыт работы HR-менеджером от 3 лет Обязательный опыт работы с иностранными гражданами (РВП) Практический опыт кадрового делопроизводства Знание трудового законодательства РК Опыт работы с договорами ГПХ Системность, аккуратность, ориентация на сроки Умение работать с конфиденциальной информацией Будет преимуществом:
Опыт взаимодействия с МВД, миграционной службой Опыт в IT / медиа / креативных индустриях Юридическое образование или курсы по ТК РК Условия: Стабильную занятость Конкурентную заработную плату Уютный офис