HR-аналитик

ОБЯЗАННОСТИ:
Автоматизация HR-процессов и аналитическая поддержка:
• Обеспечение сквозной автоматизации и аналитической поддержки HR-процессов через интеграцию систем, создание качественных данных и дашбордов.
• Сбор и анализ требований бизнеса и HR для автоматизации и аналитики.
• Разработка технических заданий и спецификаций для ИТ-решений и интеграций.
• Сопровождение модулей аналитики и инструментов автоматизации.
• Разработка и поддержка HR-дашбордов, отчетов.
Проекты и внедрение:
• Участие в выборе поставщиков и взаимодействие с подрядчиками по внедрению решений.
• Тестирование функционала, участие в приемке, регистрация и контроль исправления дефектов.
• Обучение пользователей, подготовка инструкций и передача знаний командам HR.
• Участие и координация проектов автоматизации в рамках сроков, бюджета и рисков.
Взаимодействие с подразделениями холдинга:
• Координация общих отчетов и дашбордов по холдингу, унификация подходов к анализу.
• Сбор и передача обратной связи по качеству данных подразделениям.
• Обеспечение общего доступа к данным через корпоративные каналы и портал.
ТРЕБОВАНИЯ:
• Высшее образование: IT, экономика или смежные направления.
• Опыт работы от 3 лет в аналитике, автоматизации, отчетности или HR-аналитике.
• Опыт создания отчетов и дашбордов в 1С, Excel, Power BI.
• Уверенное владение 1С, Excel, Power BI, SQL.
• Опыт подготовки ТЗ, участия во внедрении ИТ-решений и работе с подрядчиками будет преимуществом.
• Внимательность, организованность, умение работать с большим объемом данных, грамотная письменная и устная речь.
• Ориентация на результат и готовность работать с задачами разных HR-направлений.
УСЛОВИЯ:
• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• График работы: 5/2, офис г. Челябинск, ул. Блюхера 69.
• Хорошая зарплата с учетом опыта и уровня компетенций.
• Релокационный пакет: оплата билета, компенсация аренды жилья.
• Возможности карьерного роста и профессионального развития.
«Южуралзолото» сейчас — это начало обновленной истории на мощной производственной и ресурсной базе, созидание новых смыслов, использование лучших практик отрасли, которые создают совершенно новую компанию.
«Южуралзолото» входит в ТОП-10 по производству золота и занимает 2 место по объему запасов золота в России, объединяет более 10 000 сотрудников на 10 действующих месторождениях и 7 проектов развития в 3 регионах России.
«Южуралзолото» сейчас — это уникальные и беспрецедентные возможности для карьерного роста, профессионального развития, доброжелательная атмосфера, где важно мнение сотрудника и коллектива.