Head of Delivery

Кого ищем: Delivery Lead
Опыт работы: от 3х лет на аналогичной должности
Формат работы: офис / гибрид (Нижний Новгород), удаленный формат.
Над какими задачами предстоит работать:
• Внедрение и поддержка единых стандартов delivery (планирование, статусы, работа с приоритетами, управление рисками, зависимостями, изменениями и релизами);
• Обеспечение прозрачности портфеля инициатив;
• Ведение и кураторство крупных межкомандных инициатив;
• Работать в плотной связке с CTO, Tech/Team Leads, Product Owners, Business Analysts, QA и DevOps;
• Улучшение процессов поставки;
• Управление горизонтальной командой Delivery/Project Managers.
О компании:
Мы - это группа компаний К+ , куда также входит компания Займиго МКК - холдинг активно растущих компаний, которые объединяют в себе несколько направлений работы: финансы и кредитование, IT продукты, глубокая аналитика, развитый маркетинг и, конечно, клиентский сервис.
Наша цель - дать людям простой и быстрый доступ к деньгам в любой точке мира. Для этого мы активно разрабатываем новые инструменты и открываем проекты в других странах.
Сейчас нас уже более 400 человек:
- это пул команд, работающих по различным направлениям;
- десятки ведущих специалистов, которые растут и развиваются внутри холдинга;
- партнеры, инвесторы, консультанты, которые верят в нас и оказывают нам поддержку.
13 лет опыта в сфере микрофинансирования, экспертиза в IT, возможности развития и роста, гибкие подходы к работе, выход на международные рынки - и это лишь часть того, что можно рассказать о нас!
Мы ждем от Вас:
• Опыт управления Project Managers / Delivery Managers;
• Сильный практический опыт delivery в IT-разработке;
• Понимание SDLC, QA, релизного процесса, межкомандных зависимостей и технических ограничений;
• Умение выстраивать прозрачные процессы без бюрократии;
• Сильные коммуникации: работа с требовательным бизнесом, техлидами и топ-менеджментом;
• Опыт управления рисками, конфликтами приоритетов и ожиданиями.
Что мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство по ТК РФ ;
• 8-часовой рабочий день, гибкое начало дня (с 7-10 утра Мск);
• Полностью белая з\п;
• Ежегодная индексация заработной платы.
+ Бонусы:
• Приобретение курсов для сотрудников;
• Обеспечение рабочей техникой;
• Оплачиваемые поездки на профильные конференции;
• ДМС со стоматологией ;
• Поможем с переездом в Нижний Новгород (есть релокационный бонус).