Главный специалист по подбору персонала

Москва
В связи с расширением штата ищем коллегу в дружелюбную команду!
Обязанности:
Поиск и подбор персонала (точечный и массовый) по различным направлениям деятельности (ЖКХ, строительство, маркетинг, выставочная деятельность, экономика и т.п.) в дочерних обществах ВДНХ ;
Проведение различных интервью, оценка кандидатов по различным методикам ;
Контроль выхода новых сотрудников на работу ;
Сопровождение кандидата на испытательном сроке, контроль адаптации ;
Ведение базы кандидатов в E-Staff .
Требования:
Высшее профильное образование ;
Опыт работы в подборе персонала (в крупных компаниях от 1000 человек) от 3-х лет — обязательно ;
Опыт ведения от 10 вакансий одновременно — обязательно ;
Опыт работы в 1С: Документооборот — желательно ;
Знание пакета офисных программ MS Office — обязательно ;
Коммуникативные и аналитические навыки, ответственность, ориентация на результат, высокий уровень обучаемости, грамотная письменная и устная речь .
Мы предлагаем:
Работа в государственной и интенсивно развивающейся компании на территории достопримечательного места ВДНХ ;
Активная корпоративная жизнь: участие в спортивных мероприятиях, посещение музеев и выставок ;
Скидки при посещении ВДНХ для сотрудников и их гостей ;
Скидки в кафе и ресторанах, расположенных на территории ВДНХ .
Откликнуться
Канал для HR — HR Вакансии
Зарплаты в HR в 2026 году - обзор