Финансовый аналитик в отдел стратегического развития и коммуникаций
Центральный банк Российской Федерации (Банк России) · зарплата не указана · Москва · HH · опубликовано 29 мая 2026 г.
Описание вакансии
Департамент стратегического развития финансового рынка ищет коллегу – профессионала и единомышленника.
Важным направлением деятельности Департамента является участие в реализации международных проектов по развитию финансового рынка.
Департамент отвечает за одну из ключевых целей деятельности Банка России – развитие финансового рынка. Его задача – обеспечить сбалансированное развитие рынка, не нарушая финансовую стабильность и сохраняя высокий уровень защиты прав потребителей финансовых услуг.
Обязанности:
подготовка предложений по среднесрочному и долгосрочному планированию развития финансового рынка, участие в разработке стратегических документов по развитию финансового рынка;
рассмотрение, анализ и систематизация инициатив участников рынка;
исследование отдельных направлений и задач развития финансового рынка;
участие в подготовке тезисов выступлений, аналитических, справочных, презентационных материалов для руководства по вопросам развития финансового рынка;
анализ тенденций и вызовов, формирующихся на российском и международных финансовых рынках;
участие в разработке концепций, консультативных и информационно-аналитических докладов. Наши ожидания от кандидатов: высшее образование («Экономика», «Экономика и математика», «Финансы и кредит», «Финансовый менеджмент и инвестиции», «Международная экономика»);
опыт работы на финансовом рынке, в аналитических и рейтинговых агентствах, аналитических подразделениях крупных консалтинговых компаний;
понимание механизмов работы финансового рынка, отдельных его секторов, цифровых продуктов на финансовом рынке;
теоретические знания в микро и макроэкономике;
навыки подготовки тезисов, аналитических материалов, докладов;
навыки обработки информации, визуализации отчетов;
опыт построения прогнозных экономических и финансовых моделей.
Условия: получение уникального опыта в мегарегуляторе; возможности профессионального и карьерного развития; привлекательная система мотивации; широкий социальный пакет; корпоративное обучение; удобное расположение офиса.